---大理复烤厂党总支不断夯实党建基础工作  打通“最后一公里”

    云南民族旅游网讯（通讯员左文基）党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础，是党联系群众的桥梁和纽带，是推动企业高质量发展和党在基层组织中的坚强战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。

   “基层工作很重要，基础不牢，地动山摇”，明确了基础工作的重要性。在党的十九大报告中指出，要加强基层组织建设，要以提升组织力为重点，突出政治功能；党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,首次在报告中明确界定了党支部的职责任务，指明了中央对加强基层党组织建设的新要求。

    为了切实加强基层党支部建设，充分发挥党建工作引领与保障作用，大理复烤厂党总支在公司党委的领导下，发扬“戍边”精神，不断推进支部规范化建设，加强教育培训，强化思想政治工作，准确把握党建工作与生产经营的结合点，不断推进基层党建迈上了新台阶。

以制度建设为抓手，增强支部建设的规范化。支部标准化、规范化建设是提升党建工作科学化水平的重要抓手，也是党支部发挥战斗堡垒作用的有效手段。一是公司制定了《党支部规范化建设标准》和《云南复烤党建工作手册》，同时规范明确了《基层党组织基础党务台账清单》，为党支部标准化规范化建设提供了直接指导具体党建工作的指导书；二是为完善考核机制，形成一套科学系统的支部工作考核制度，对“三会一课”、党员发展、党费收缴、联系群众等日常性工作量化考核指标、明确考核要求，并将考核结果与绩效考核、年度考核挂钩，通过党建工作责任和经济工作责任双向考评，使党建工作的内容由“虚”变“实”、指标由“软”到“硬”；三是支部在组织领导上，做到了“四个明确”，即：明确指导思想、原则和目标要求;明确党建活动的总体安排、方法步骤;明确党支部每个阶段的工作重点、教育目的;明确各项工作的责任人。在落实措施上，做到了“四有”，即：有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会，保证了党建活动的扎实推进；在方式方法上，我们采取自学、集中学习、书记讲党课、挂钩联系支部的总支委员讲党课，廉政谈话，专题学习交流讨论等灵活多样的形式，确保了学习效果，达到了理论学习有收获，交流讨论有针对，解决问题有结果。

抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒。一是公司制定了《中共云南烟叶复烤有限责任公司委员会党员联系群众制度》，各支部严格执行制度，每年开展两次党员与联系职工群众之间的谈心谈话活动，既宣传了政策，沟通了思想，同时又加深了感情；既听到了群众的声音，了解了群众的急难愁盼，同时又化解了基层矛盾，增强了基层党组织的向心力、凝聚力，把党支部建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家。二是抓实支部和党员的承诺践诺工作。通过深入开展调研走访活动，广泛征求意见建议，了解群众所思所盼，坚持回应群众关切，切实把群众的意愿和需求作为承诺的重要内容，并把组织生活会中存在和提出的问题，作为重点项目列入支部承诺事项；做到了承诺事项指标化，党支部对党员的承诺事项要进行逐一审查把关；党支部和党员签订承诺书，明确承诺组织和承诺人、承诺事项、完成时限等，并通过“亮身份、亮标准、亮承诺”形式向党员、群众公布，接受群众监督；同时还按季度加强跟踪管理，确保承诺内容逐项落实。通过开展公开承诺活动，把党组织和党员保持先进性的要求具体化、制度化、公开化，使党组织和党员知其责、晓其职、尽其能，更好地发挥其战斗堡垒作用和先锋模范作用。

严格党内政治生活和党员日常管理，树牢先锋性。一是将党内组织生活打造为党员提升素质、增长知识、陶冶情操的综合平台，严格按照程序开好民主生活会和组织生活会，认真开展批评和自我批评，严格程序、细化要求、确保质量。二是严格落实党员领导干部双重组织生活制度，厂领导以普通党员身份参加所在支部的组织生活。三是严格党员积分制管理，按照《中共云南烟叶复烤有限责任公司大理复烤厂总支部委员会关于转发党员积分管理项目标准的通知》的要求，明确责任，强化督导，精心组织，切实抓好贯彻落实，确保了支部的党员积分制管理工作，扎实推进，取得成效。四是支委会按月依据《党员积分管理项目标准》对每一位党员积分初评，每季度次月召开支部党员大会进行积分终评，支委会结合个人季度积分和日常工作表现按季度推荐“党员之星”人选，支部党员大会表决同意后报厂党总支审批后颁发“党员先锋岗”流动红旗。

狠抓党员教育管理，铸造思想上的坚固屏障。 理论是实践的眼睛，加强理论学习，是党内政治生活的首要任务。一是深入开展“两学一做”常态化教育活动，贯彻落实习近平总书记关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化重要指示和党中央有关精神的部署，严格执行上级党委及厂党总支的要求，每月都召开支部党员集中学习会议，认真完成总支拟定的学习计划，按要求完成学习笔记，做到了每次学习都有主题，交流发言有见解，解决问题重瓶颈。二是支部认真落实“三会一课”制度，做到了每月不少于一次支委会会议，每年党员大会不少于四次，讲党课每季度不少于一次。

强化政治引领 ，认真扎实开展年度重点工作。在党史学习教育活动中一是集中开展专题学习和专题党课，组织开展“学党史求实效——环境卫生大扫除”、“学党史悟思想 传承红色基因”、“向老一辈复烤创业者致敬”等主题党日活动，支部党员谈体会谈认识，交流发言，撰写学党史心得体会；二是在“我为群众办实事活动”中，支部严格按照复烤公司 “我为群众办实事”实践活动具体工作安排制定了《支部（党组织）“我为群众办实事”项目清单》，明确了实事内容、推进措施、责任人和完成时限，支部全体党员制定了《支部党员（个人）“我为群众办实事”》，抓好支部各项任务的落实工作，督促好党员个人清单任务的落实。三是在开展“一名党员、一面旗帜，爱岗敬业、追求卓越”创建活动中，党支部按季度都推荐“党员之星”并报厂党总支审核，建立“党员先锋岗”，党总支通报表彰，颁发“党员先锋岗”流动红旗。四是在百年建党系列活动中，推荐表彰先锋党员，树立了优秀党员标杆，发挥了辐射带动作用，让“党员先锋岗”成为发挥党员先锋模范作用、树牢党在群众中良好形象。

抓党风廉政建设，树立基层支部对外良好形象。严格落实党风廉政责任制，加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，一是积极开展警示案例学习、讲党课、参观警示教育中心等活动，用正面典型激励人，反面案例警示人，不断提高党员干部拒腐防变的意识和能力，党员以身作则，勤政清廉，严防腐败现象发生，积极营造了“以廉为荣，以贪为耻”的良好风气；二是结合节假日、招标工作、外委维修工作的节点开展廉政谈话，做到早提醒，早警示；三是紧盯关键岗位，做好个别谈话提醒；四是做好支部、部门内部教育引导和监督管理，对关键岗位时常点醒；五是加强外委维修实施期间的监督管理，引导职工群众参与相互监督。

聚焦主业，提升党建工作与中心工作的融合度。党建工作只有融入中心工作，才能有效发挥党组织的政治核心作用，更好的把组织资源转化为发展资源，把组织优势转化为发展优势，促进企业高质量发展。公司党委真正树立起“抓好党建就是最大政绩”的观念，提高党建工作在绩效考核中的权重，做到党建工作与经济工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。大理厂党总支一是充分发挥党支部委员的作用，把党建工作融入日常，支委不定时深入一线与党员和群众开展“拉家常”活动，及时掌握广大党员的思想动态，当好职工的“贴心人”；二是做实共联共建活动，邀请中烟公司加工组的党员同志参加支部主题党日活动，听取客户的意见建议，围绕生产现场管理、工艺管理、设备管理、能耗管理存在的问题，支部党员依次交流发言，提出了许多宝贵的建议，对推进生产经营管理发挥了很好的作用。三是打造“党建+分选”、“党建+一站式客户服务”、“党建+安全管理”、“党建+设备维修”、“党建+工艺质量管理”等党建品牌，把党员队伍建设成为生产经营的中坚力量，充分发挥好党员的先锋模范作用，真正推动了党建工作融入主业工作。

随着支部党建工作的推进，牢骚话少了、负能量的语言少了、工作态度转变了、主动性增强了；随着党员联系群众制度、党员积分管理制度的深度落实，干群关系变得和谐了、职工心声听得到了、合理化建议多起来了、原来表现一般的党员变成了“党员之星”；随着“专题讨论”、“党建+”的开展，“两张皮”现象逐渐消退，基层党建与中心工作契合度明显提升，一些生产经营管理上的热点和难点问题在基层化解了，切实打通了“最后一公里”。

责任编辑：尹达天

审核：吴敏昆

主编：尹绍平

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